Tunnistautuminen ja identiteetinhallinta, case SisuID

Työpajan kuvaus ja tavoite

Kohderyhmä

Taustamateriaalit

Työskentelymenetelmät

Kysymyksiä keskustelun tueksi

Yhteisessä loppuyhteenvedossa vastataan seuraavaan kysymykseen:

Työpajan muistiinpanot ja muu dokumentaatio (kuvat ym.)


*** Yhteenveto keskustelusta. Mitä muutosta pajassamme käsitelty teema on tuomassa korkeakoulukentän toimintaan? ****

Työpajassa käsiteltiin tunnistautumista ja identiteetinhallintaa ulkomaisen opiskelijan näkökulmasta. 

Mahdollisuuksia on paljon, jos saadaan ulkomaisilla opiskelijoilla yhteinen tunniste joka säilyy

Identiteetti/tunnistaminen

Tunnistuksen vahvuus

Miten eteenpäin :

Teema läpileikkaa kaikki OPI-viitearkkitehtuurin osa-alueet à akseli jonka ympäri OPI-hyrrä pyörii



**** Muistiinpanot ****

 

Tunnistautumisen ja identiteetinhallinnan työpajan taustalla on visiotyössäkin edistettävät jatkuva oppiminen ja kansainvälistyminen. Aihe on noussut digitaalisen palveluympäristön kehittämisohjelmassa yhtenä teemana.


Myös ammatillisen puolen näkökulmasta yhteistyötä on muutenkin kuin korkeakoulujen kesken. Esimerkiksi vahvistuva työelämäyhteistyö tuo kulman, että yksilö voi olla kiinni monessa palvelussa/toimialalla, miten se näyttäytyy opiskelijalle?


Vaikka ministeriön (OKM) toimesta on nyt toteutettu kohdennettuja pilottikokeiluita, on taustalla kuitenkin isompi kokonaisuus kehittämässä tunnistautumisen uudistusta (VM, VRM, hetu-työryhmä jne.)


Näkökulmia on, että mitä yhdellä toimialalla rakennetaan, mitä yhteisesti ja vielä samat kysymykset kansainvälisesti?


Aallossa on käsitelty ulkomaisen opiskelijan tunnistamista:


Ulkomaisen hakijan näkökulmasta:


Työpajan ajatuksia:


Avoimen yliopiston esimerkki:


TesLa-hanke:


Toimialat ylittävät työ


EIDAS


Tunnistuksen tasot palveluissa:            



Tunnistamisen tasoista koulutuksissa:


Koulutusvienti


Siiloutuminen


Tunnistautumisen taso:


Tunnistautuminen:


Korkeakoulujen palvelut:


Luottamusverkostot: