Käyttötapauksen tila:Tarkistettava

Tunniste

 

Käyttötapauksen nimi

Luo koulutus (opintokokonaisuus) (kk)

Prosessi

Valmistautuminen hakuun

Toimijat

Rekisterinpitäjä, virkailija

Tarkoitus

Virkailija luo järjestelmään uuden koulutuksen (opintokokonaisuuden).

Esiehdot

Järjestelmässä on koodistot. Virkailijalla on tarvittavat oikeudet.

Jälkiehdot

Järjestelmään on luotu uusi koulutus (opintokokonaisuus).

Tyypillinen työnkulku

1. Virkailija valitsee "Luo uusi koulutus" -toiminnon.
2. Järjestelmä avaa virkailijalle "Luo uusi koulutus" -dialogin. 
3. Virkailija valitsee, mihin organisaatioon hän on lisäämässä koulutusta. (organisaatio rajautuu käyttäjän käyttöoikeuksien mukaan)
4. Virkailija valitsee valikosta koulutuksen tyypin (opintokokonaisuus) ja koulutustyypin (korkeakoulukoulutus). 
5. Virkailija syöttää dialogin jälkeen avautuvalle lomakkeelle koulutuksen (opintokokonaisuus) tiedot.  
6. Virkailija tallentaa lomakkeen tiedot. 
7. Järjestelmä näyttää virkailijalle ilmoituksen, että koulutuksen tiedot on tallennettu.

8. Virkailija sisällyttää koulutuksen (opintokokonaisuus) toiseen opintokokonaisuuteen tai koulutukseen.

 

Vaihtoehtoinen työnkulku

8a. Virkailija ei sisällytä opintoa mihinkään opintokokonaisuuteen tai koulutukseen.

Poikkeustilanteet

6a. Koulutustaa ei voida tallentaa, jos kaikkia sen pakollisia tietoja ei ole täytetty.

6b. Koulutusta ei voida tallentaa, jos jokin syötetyistä tiedoista on virheellinen.

Tiedot

Koulutuksen tiedot (*pakolliset tiedot):

Opintokokonaisuuden nimi *

Opintokokonaisuuden tunniste

Opintokokonaisuuden tyyppi

Opintokokonaisuuden sisältökuvaus

Opintojen laajuus

Teema /aihe

Luennoitsija/opettaja

Tavoite

Edeltävät opinnot

Arviointikriteerit

Opetuskieli *

Opintojen alkamispäivä *

Opintojen päättymispäivä

Maksullisuus

Kohderyhmä

Opetusmuoto

Opetuspaikka

Opiskelutapa

Peruutusehdot

Lisätietoja

Koulutuksen yhteyshenkilö

Koulutuksen järjestävä organisaatio ja paikkakunta

Koulutus järjestetään


 

Erityisvaatimukset

Virkalija voi liittää koulutuksen myös muihin organisaatioihin.

Huomioita