Tavoitteet
Haluamme tietää, mitä haluttaisiin ratkaista, mitä ovat uudistuvan korkeakoulutuksen ja tutkimuksen tarpeet. Koska ratkaisuja, ratkaisuaihoita, teknologioita ja toimijoita on useita, täytyy tavoitteiden kirkastua toiminnan tarpeista.
Haluamme jäsentää asiat käsitteellisellä tasolla oikein, jottei synny väärinymmärryksiä termeistä, kuten "identiteetin hallinta", "tunnistautumispalvelu", "IAM", "AAI", "AD" ja "oma data", "MyData". Haluamme ymmärtää kokonaisuutta siten, että paikallisessa organisaatiossa, toimialalla, kansallisella tasolla tai eurooppalaisessa kehityksessä ei tehdä turhaa päällekäistä työtä. Haluamme valita kokonaisuudesta mahdollisimman rajattuja kohteita edelleen kehitettäväksi.
Ideamuotoilun tulee jäsentää, mitä ovat uudistuvan korkeakoulutuksen ja tutkimuksen tarpeet, mitä haluttaisiin ratkaista. Ideamuotoilun tulee perustua valmiisiin selvityksiin ja linjauksiin tarpeista. Tarpeita koskeva tiivis yleiskuva tarvitaan ennen kuin kehityskohteista tai ratkaisuista voidaan valita yhdessä edistettäviä konkreettisia kohteita.
Ideamuotoiluun tarvitaan erityisesti näkemystä toiminnan tarpeista ja niiden muutoksesta. Miten toiminta muuttuu suomalaisten tutkintokoulutukseen keskittyneestä toiminnasta, ulkomaalaisten osallistumisen, jatkuvan oppimisen ja TKI-yhteistyön näkökulmasta?
Lisätietoja ideamuotoilusta https://wiki.eduuni.fi/x/ZSCeBw
CSCIDEAPANKKI-45 - Getting issue details... STATUS
Tällä sivulla listattuna:
Identiteetinhallinta sekä suomalaiset että ulkomaalaiset - ideamuotoilu
Aikataulu
Täydentyy..
Yhteystiedot
Käsiteltävät asiat, yleisesti koko työ, käytettävät työkalut
Täydentyy..
Round-table työkalu
https://my.roundtable.business/
Taustaa
Ideatoimikunnan kokouksessa 20.12.2019 päätettiin, että identiteetinhallinnan asiakokonaisuus viedään ideamuotoiluun. Ideamuotoiluun toivotaan osallistujia seuraavien näkökulmien ja ryhmien edustajista: tietohallintojohdon verkostot (AAPA- ja FUCIO), ICT-asiantuntijat, IAM-verkosto, opintohallinnon verkostot (OHA-forum ja AMK-oha), jatkuvan oppimisen ja avoimen opetuken näkökulmat, korkeakoulujen digivisio-ryhmä, OKM, opiskelijajärjestöt (SYL & SAMOK), KV-näkökulma.
Työstöön osallistuvat
| Nimi | Organisaatio | Rooli | Sidosryhmä | Sähköposti |
|---|---|---|---|---|
| Antti Mäki | CSC | johtaja | CSC | antti.maki (a) csc.fi |
| Manne Miettinen | CSC | senior applications specialist | CSC | manne.miettinen (a) csc.fi |
| Jukka Kohtanen | CSC | kehityspäällikkö | CSC | jukka.kohtanen (a) csc.fi |
| Ari Hirvonen | JY | CDO | Digivisio-ryhmä | ari.p.hirvonen (a) jyu.fi |
Kutsu sidosryhmien edustajille
Ryhdymme selvittämään yhdessä korkeakoulujen kanssa identiteetinhallinnan kehittämiskokonaisuutta. Ensivaiheessa, ns. ideamuotoilussa, kartoitamme tarpeita ja jäsennämme ilmiötä riittävän monipuolisen yhteisen ymmärryksen saamiseksi. Näkökulmia ovat strateginen johtaminen, koulutus-, tutkimus- ja TKI-toiminnan tarpeet sekä identiteetinhallinnan erityispiirteet. Tuloksena tunnistamme mahdollisesti selvitettäviä ratkaisukokonaisuuksia, joiden edistämiseen edelleen halukkaat korkeakoulut voisivat sitoutua.
Ideamuotoilun työryhmään toivotaan mukaan edustajia eri sidosryhmistä, jotta eri näkökulmat tulevat kattavasti edustetuiksi. Tämän tiimoilta lähestymme teitä tiedustellen mahdollisuuttanne osallistua työhön.
Tavoitteet
Esiselvityksen tuloksena on tunnistettu mahdollisesti selvitettäviä ratkaisukokonaisuuksia, joiden edistämiseen edelleen halukkaat korkeakoulut voisivat sitoutua.
*Haluamme tietää, mitä haluttaisiin ratkaista, mitä ovat uudistuvan korkeakoulutuksen ja tutkimuksen tarpeet. Koska ratkaisuja, ratkaisuaihoita, teknologioita ja toimijoita on useita, täytyy tavoitteiden kirkastua toiminnan tarpeista.
*Haluamme jäsentää asiat käsitteellisellä tasolla oikein, jottei synny väärinymmärryksiä termeistä, kuten "identiteetin hallinta", "tunnistautumispalvelu", "IAM", "AAI", "AD" ja "oma data", "MyData". Haluamme ymmärtää kokonaisuutta siten, että paikallisessa organisaatiossa, toimialalla, kansallisella tasolla tai eurooppalaisessa kehityksessä ei tehdä turhaa päällekäistä työtä. Haluamme valita kokonaisuudesta mahdollisimman rajattuja kohteita edelleen kehitettäväksi.
*Ideamuotoilun tulee jäsentää, mitä ovat uudistuvan korkeakoulutuksen ja tutkimuksen tarpeet, mitä haluttaisiin ratkaista. Ideamuotoilun tulee perustua valmiisiin selvityksiin ja linjauksiin tarpeista. Tarpeita koskeva tiivis yleiskuva tarvitaan ennen kuin kehityskohteista tai ratkaisuista voidaan valita yhdessä edistettäviä konkreettisia kohteita.
*Ideamuotoiluun tarvitaan erityisesti näkemystä toiminnan tarpeista ja niiden muutoksesta. Miten toiminta muuttuu suomalaisten tutkintokoulutukseen keskittyneestä toiminnasta, ulkomaalaisten osallistumisen, jatkuvan oppimisen ja TKI-yhteistyön näkökulmasta?
Työskentely
Selvitämme kokonaisuutta konsultin fasilitoimalla menetelmällä, joka yhdistää verkkokokouksia ja niiden väleillä tapahtuvaa itsenäistä työskentelyä. Kokousten väliaikoina osallistujat saavat vastattavakseen aiheeseen liittyviä kysymyksiä, joiden avulla kokonaisuutta tarkennetaan edelleen yhteisissä verkkokokouksissa. Vastaukset voi jättää itselle sopivana ajankohtana, eikä vastaamista varten tarvitse varata valtavasti aikaa - menetelmä pyrkii olemaan nopea, kevyt ja helppo.
Aikataulu (aikaehdotukset - vahvistamatta)
Työskentely osallistujien kesken alkaa 7.2.2020 klo 15 lyhyellä kick off -kokouksella, jossa käydään läpi tavoitteet ja eteneminen. Varsinaisia työstökokouksia (n.3h per kokous) seuraa kolme (neljäs kokous pidetään tarvittaessa), ja esiselvitys päätetään 5.3.2020. Kaikki kokoukset järjestetään verkkokokouksina osoitteessa xxx.
Tarkemmat kokousajat pyritään lähettämään tiedoksi piakkoin.
Pe 7.2. klo 15.00-15.30 Projektin kick off
Työstökokous (3h) 13.2. klo 09-12
Työstökokous (3h) Ti 25.2. klo 09-16 välillä TAI Ke 26.2. klo 08-16 välillä TAI To 27.2. klo 09-16 välillä TAI Pe 28.2. klo 08-12 välillä
Työstökokous (3h) ti 10.3. 09-16 TAI ke 11.3. 08-16 TAI to 12.3. klo 09-16
(Työstökokous (3h) 18.3. 08- 11 - alustava varaus, pidetään tarvittaessa)
Pe 20.3. klo 14.00-14.30 Projektin päätös
Taustaa
Esiselvitystä vaativa aihe on tunnistettu korkeakoulutuksen ja tutkimuksen toimijoiden kehitysideoiden keräämiseen ja edistämiseen tarkoitettussa Ideapankissa. Ideapankin avulla pyritään löytämään oikeat tahot ehdotusten esiselvityksille ja jatkotoimille. Kyseinen idea valittiin AAPA- ja FUCIO-verkostojen työvaliokuntien ja CSC:n edustajien kanssa yhteistyössä yhteisesti esiselvitettäväksi aiheeksi 20.12.2019 Ideatoimikunnan kokouksessa.
Työryhmän eDuuni-wikisivu: https://wiki.eduuni.fi/x/LqXHBw
Identiteetinhallinnan kokonaisuus Ideapankissa:
CSCIDEAPANKKI-45
-
Getting issue details...
STATUS
Ideamuotoilun työskentelymallista: https://wiki.eduuni.fi/x/ZSCeBw
Tietoa Ideapankista: ideapankki.csc.fi
Toivotamme teidät lämpimästi tervetulleeksi työstöön!